Naším cílem je smysluplně investovat do nemovitostí. Smysl však nevidíme jen optikou zisku a čísel, ale také mírou společenské prospěšnosti - ať už se jedná o sociální přesah, ohleduplnost k přírodě nebo inovativní řešení.
Čeho si přejeme dosáhnout do roku 2026
1. Upevnit svou stabilitu a soběstačnost
Rozšíříme naše portfolio na 200 nájemních jednotek, tak abychom zajistili stabilitu a soběstačnost naší společnosti. Garantovaný příjem z nájemních jednotek nám poslouží také jako pojistka pro nepředvídatelné situace. S tímto spojujeme také plán investovat do obnovitelných zdrojů energie. Již nyní pracujeme na projektech solární a větrné elektrárny, pro něž máme vhodné pozemky a čekáme na stavební povolení.
2. Realizovat tři projekty rekreačního charakteru
Rekreační projekty nám jdou, baví nás a víme, že fungují. Plánujeme proto zrealizovat některé nové v přírodních lokalitách, které budou pro nás i naše investory zajímavé. Směřovat mohou jak k rozprodeji, tak pronájmu, případně i kombinaci těchto možností.
3. Realizovat projekt, který bude umístěn v projektu Amazing Places
Fandíme nevšedním místům, a proto bychom se rádi podíleli na projektu, který nabídne veřejnosti možnost krátkodobého ubytování a bude se vyznačovat precizním zpracováním a vysokou atraktivitou s nádechem exkluzivity.
4. Investovat do dobročinného projektu, který nám bude dělat radost
Dbáme na to, aby smyslem našeho investování nebyla vždy jen ziskovost, ale také pozitivní dopad na společnost či okolí. Máme proto v plánu realizovat projekt, který bude především prospěšný, jako například bydlení pro seniory nebo lokalita pro výsadbu stromů.
5. Každý rok opravíme jeden objekt
Naším posláním je dávat budovám nový život a chceme ho každoročně vdechnout minimálně jednomu objektu. S tím se pojí snaha neustále rozšiřovat naše know-how, jak stavět a výhodně rekonstruovat.
6. Mít tým spokojených kolegů
Náš úspěch stojí především na zodpovědném pracovním kolektivu, který táhne za jeden provaz. Aby tomu tak bylo i nadále, snažíme se o naše kolegy pečovat, a to nejen pomocí finančního ohodnocení. Členům týmu pomáháme v profesním i osobním rozvoji také inovativními nefinančními benefity, které neustále rozšiřujeme.
7. Diverzifikace investičního portfolia
V našem tempu nehodláme povolit, a proto budeme aktivně vyhledávat další příležitosti k investicím, které mají budoucnost. Současně budeme usilovat o diverzifikaci našeho investičního portfolia tak, abychom dosáhli atraktivnějších výnosů a větší finanční stability.
